ACCIONES PARA EL CAMBIO

Uno de los síntomas más frecuentes en procesos de transformación, es la resistencia al cambio. Esta experiencia hace consciente la necesidad e importancia del cambio, además ofrece herramientas para poner en marcha los elementos que facilitan su efectiva consecución.

DURACIÓN
4 horas

8 horas
(Para explorar profundamente cada tema)

PARTICIPANTES
Número ilimitado.

 

TEMAS A DESARROLLAR

  • Resistencia al cambio
  • Necesidad de cambiar
  • Obstáculos
  • Estrategias para la efectividad

RECURSOS TEMÁTICOS
Hacemos consciente la necesidad de cambio y ofrecemos un enfoque de 4 elementos para su efectividad.

  1. SOLUCIONES:
    Generalmente lo que dificulta el cambio es que el enfoque se hace sobre el problema, cuando más productivo es enfocar las soluciones.
  2. RECONOCIMIENTO:
    Para que se produzca el cambio debe existir aceptación de lo que no está funcionando, por eso el reconocimiento de la situación actual es fundamental.
  3. PATRONES:
    Los resultados tiene que ver con patrones que se siguen, dar paso al cambio, es cambiar patrones.
  4. ACCIÓN:
    Lo que determina el cambio es la acción diferenciadora y contundente. Localizarla y ponerla en práctica es la misión.

REQUERIMIENTOS:

  • Salón adecuado al número de participantes
  • Asientos cómodos de acuerdo al tiempo de capacitación con espacio para que la audiencia pueda moverse durante las dinámicas
  • Materiales para tomar notas (para la audiencia)
  • Pizarra acrílica con marcadores y borrador
  • Sistema de sonido con conexión Bluetooth o cable doble plus
  • Sistema de micrófono, preferiblemente inalámbrico, headset, si la audiencia lo requiere
  • Proyector de video (video Beam) con superficie adecuada
  • Extensión para conexión eléctrica 110v
  • Personal para prueba de equipos 1 hora antes del inicio de experiencia 

Nota: De acuerdo a la experiencia específica que necesite desarrollar el grupo, las condiciones se pueden adaptar. Somos flexibles a tus condiciones y necesidades específicas.

 

VIVE CON PASIÓN Y EN ACCIÓN,
PARA SER CREADOR
DE LA TRANSFORMACIÓN